В Красноярском крае не хватает медиков и строителей

Самый большой рост спроса в нашем регионе, если сравнивать с июнем, произошел на медиков и специалистов кадровой службы. В дефиците - также работники медицинской сферы и строители.

Чаще всего компании нанимали специалистов из сферы продаж, строителей и рабочий персонал, специалистов по транспорту и логистике и сотрудников производства.

Заметно вырос спрос на специалистов для госслужбы, hr-специалистов, консультантов, рабочий персонал и сотрудников из сферы закупок.

В целом же, по данным экспертов hh.ru, в регионе в июле количество вакансий выросло на 88% по сравнению с прошлым годом. В целом по России количество вакансий в увеличилось на 69%.

Что касается резюме, то тут также заметен рост, однако небольшой. Их количество в июле по сравнению с предыдущим месяцем выросло на 2%. По России в целом рост составил чуть больше, 4%.

Наиболее активно искали работу молодые специалисты, сотрудники из профсферы «транспорт, логистика» и административный персонал, а также специалисты из сферы производства.

Самыми дефицитными кадрами в Красноярском крае остаются медики, строители и рабочий персонал (по 0,8 резюме на одну вакансию).

Средняя предлагаемая зарплата в Красноярском крае в июле составила 48,5 тысяч рублей, что на 2% меньше, чем в среднем по стране.

 

Самое читаемое
  • Уральская компания «СТЕМ» собирается поставить в Казахстан 200 тонн палочек для мороженогоУральская компания «СТЕМ» собирается поставить в Казахстан 200 тонн палочек для мороженого
  • «Больше, чем девелопмент». Крупный уральский застройщик объявил о ребрендинге«Больше, чем девелопмент». Крупный уральский застройщик объявил о ребрендинге
  • Правительство и Госдума публично поддержали Набиуллину в вопросе ключевой ставкиПравительство и Госдума публично поддержали Набиуллину в вопросе ключевой ставки
  • Обновленную ядерную доктрину РФ утвердил ПутинОбновленную ядерную доктрину РФ утвердил Путин
  • Пенсия отменяется? Минтруд предлагает активнее вовлекать пожилых людей в экономикуПенсия отменяется? Минтруд предлагает активнее вовлекать пожилых людей в экономику
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.