Подписаться
Курс ЦБ на 08.08
73,63
87,17

Почему бесят новогодние праздники? — Петр Иванов, социолог

Почему бесят новогодние праздники? — Петр Иванов, социолог
Иллюстрация: pixabay.com

Мне задали вопрос «Почему всех бесят новогодние праздники?». Я как социолог считаю, что вопрос очень правильно поставлен. И вот почему.

Петр Иванов, социолог, урбанист
 
Дело в том, что когда-то давно, в XX веке, мы строили индустриальное общество. Эпоха высокого модерна, все дела. В индустриальном обществе важнейшим качеством жизни общества была тотальная синхронизация процессов.
Заводской гудок — и все побежали на завод работать молотобойцами и сталеварами. Второй гудок — и все побежали в ДК заниматься декоративно-прикладным искусством и вокально-инструментальными ансамблями.
В этой идиллии нет никакой проблемы, если все точно также по удару курантов отправляются в новогодний десятидневный запой, позабыв про трудовые обязанности. Труд и досуг в обществе синхронизирован, никаких проблем нет.
 
Но вот беда, мы уже живем в стремительно постиндустриализирующемся обществе. Я с утра не бегу по гудку работать молотобойцем, а вечером не бегу в ДК. Десятки и сотни моих контрагентов тоже. Да и ваших тоже.
Как человек, живущий проектным временем, я не очень понимаю, чем отличаются выходные и будние дни. Есть дни, в которые я работаю, и есть дни, в которые я не работаю.
Жизнь в крупном городе уже обеспечивает мне возможность не обращать внимание на то, среда сегодня или воскресенье. Значимым остался только понедельник, т. к. по понедельникам не работают некоторые учреждения культуры.
И вот тут из недр похороненного модерна — как из маминой из спальни, кривоногий и хромой — вылезает Новый Год с его «давайте уже после праздников». С каждым, с каждым моим контрагентом мне нужно уточнять, насколько он соблюдает традицию всесоюзного выключения из жизни на полмесяца.
При этом, стоит заметить, что уже мало кто, кроме госслужащих, трепетно относится к праздникам, и, как правило, может спокойно возобновлять работу уже 3 января.
Впрочем, есть люди, которые решают, что государственные праздники отлично сочетаются с отпуском, и уходят гулять на месяц и больше. В основном это наемные работники. Самозанятые так не делают.
В общем, в прекрасной постиндустриальной России будущего не будет никаких гигантских выходных на Новый Год, и тем более — на майские праздники.
Этот заводской атавизм должен уйти в прошлое, подчиняясь законам трансформации социального времени.
 
источник
 
Самое читаемое
  • Олеся Гурина уходит из издательского дома «КоммерсантЪ»Олеся Гурина уходит из издательского дома «КоммерсантЪ»
  • Анна Прохорова открывает еще один корнер в КрасноярскеАнна Прохорова открывает еще один корнер в Красноярске
  • В Красноярске мигранты устроили массовую драку со стрельбой возле рынка «Южный-2»В Красноярске мигранты устроили массовую драку со стрельбой возле рынка «Южный-2»
  • Коропачинский: Деконструкция классического автопрома случится очень скороКоропачинский: Деконструкция классического автопрома случится очень скоро
  • Детсады, сауны и спортзалы: в Красноярском крае стартует второй этап ослабления карантинаДетсады, сауны и спортзалы: в Красноярском крае стартует второй этап ослабления карантина
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.