В губернаторский резерв Красноярского края пока отобрали 100 управленцев

В губернаторский резерв Красноярского края пока отобрали 100 управленцев
Иллюстрация: правительство Красноярского края

Подведены итоги первого конкурсного этапа в губернаторский управленческий резерв. В него вошли 100 человек, теперь им предстоит пройти дальнейшие испытания.

На сайте регионального правительства сообщается, что заявки поступили из 16 субъектов РФ, но большая часть (81%) от жителей Красноярского края. Среди других городов — Москва, Московская, Белгородская, Ярославская, Самарская, Липецкая, Оренбургская, Тюменская, Кемеровская, Новосибирская и Сахалинская области, республики Татарстан и Северная Осетия – Алания, Ямало-Ненецкий автономный округ, Хабаровский край.

Средний возраст отобранных участников — 40 лет, самому молодому конкурсанту – 24 года. 

Из 100 человек 35% представляют бизнес-структуры, на втором месте сотрудники краевых и муниципальных учреждений и менее 20% людей в этом списке – это государственные и муниципальные служащие», — рассказала Анастасия Зуева, начальник отдела развития госслужбы управления кадров и госслужбы губернатора Красноярского края.

На втором этапе конкурса участники пройдут тестирование на платформе Президентской академии РАНХиГС. Всего отберут 50 руководителей, которые попадут в резерв. У них будет преимущество при назначении на руководящие должности.

Читайте также:
 

В сравнении со среднероссийскими показателями регион также выглядит не очень оптимистично.

Алло, мы ищем чиновников: Михаил Котюков объявил набор в свою команду

Губернатор Красноярского края рассказал в своем телеграм-канале о старте конкурса по набору управленцев в свою команду.

Самое читаемое
  • США потребовали, чтобы Турция перестала покупать нефть у России. Что ответила Турция?США потребовали, чтобы Турция перестала покупать нефть у России. Что ответила Турция?
  • Психолог Марат Габдрахманов: как определить критический уровень стресса у сотрудниковПсихолог Марат Габдрахманов: как определить критический уровень стресса у сотрудников
  • В Екатеринбурге построят трамвайную линию и мост через ИсетьВ Екатеринбурге построят трамвайную линию и мост через Исеть
  • Сила гармонии: чему бизнес может научиться у симфонического оркестраСила гармонии: чему бизнес может научиться у симфонического оркестра
  • В Свердловской области запустят новое производство электродов для хирургииВ Свердловской области запустят новое производство электродов для хирургии
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.