Опрос ДК: Сможет ли красноярский бизнес обойтись без мигрантов?

Опрос ДК: Сможет ли красноярский бизнес обойтись без мигрантов?
Иллюстрация: пресс-служба ГУ МВД России по Красноярскому краю

Миграционная политика в России в последнее время ужесточается.

Введены ряд изменений, которые касаются иностранцев. Пока новые нормы вступают в силу, часть предприниматели гадают, как обойтись без мигрантов. DK.RU спросил топ-менеджеров красноярских организаций, сможет ли бизнес Красноярска обойтись без труда мигрантов.

Опрос ДК: Сможет ли красноярский бизнес обойтись без мигрантов?  1Денис Задорожный
генеральный директор УК «ЖСК»:

Вполне возможно обойтись без мигрантов в сфере ЖКХ Красноярска, но только если параллельно развивать городские институты содержания домов на базе районных администраций и других органов. Необходимо повышать привлекательность профессий дворника и уборщицы, улучшать условия труда и господдержку. Если городские власти и бизнес сделают упор на развитие этих институтов, сфера ЖКХ сможет обойтись без мигрантов.

Опрос ДК: Сможет ли красноярский бизнес обойтись без мигрантов?  2Константин Реук
гендиректор «КЗЖБИ №1»:

В текущей демографической и политической ситуации, очень остро стоит вопрос квалифицированной рабочей силы, в данном контексте, лучше и правильнее вкладываться в наших людей и развивать их компетенции и уровень квалификации. 

На нашем производстве были разнообразные формы сотрудничества с мигрантами. В итоге было принято решение почти полностью отказаться от их труда. В том числе из-за зависимости от политической ситуации. Вероятность в один день лишиться всей рабочей силы, остановить производство, — слишком высокий риск.

В целом, бизнес может обойтись без мигрантов. Но их присутствие — скорее благоприятный фактор для развития, чем негативный, просто с ним нужно правильно работать.

Опрос ДК: Сможет ли красноярский бизнес обойтись без мигрантов?  3Оксана Никитина 
генеральный директор клининговой компании «Примекс-Красноярск»:

Наша компания работает 20 лет. Основная специализация — промышленный клининг на крупных предприятиях и  заводах, клининг в торговых и офисных центрах. Наша отрасль всегда сталкивалась с кадровой проблемой, но в последние годы наблюдаю: нашему бизнесу все сложнее находить сотрудников. Наш контингент — люди низкого социального статуса. В том числе линейный персонал в компании, около 50-60% — это мигранты. Почему так? Профессия клинера не требует какого-то особенного образования. И туда идут работать те, кто не реализовал себя в другой области. В последние два года сложности с персоналом колоссальные. И без мигрантов отрасли не справиться. Сейчас в нашей сфере стараются внедрять роботов для уборки. В Красноярске это пока не стало общим трендом. Но в любом случае робот занимается поддерживающей уборкой. Он не способен так тщательно навести порядок, как человек. Возможно, в ближайшее время роботы будут модернизированы, и тогда часть персонала мы сможем заменить. Но сейчас без мигрантов не обойтись.
 
Больше свежей ​​​информации в ТГ-канале ДК
 
Читайте по теме: 

Елена Герасименко: Новый реестр работодателей с 2025. Зачем он?

С 1 января 2025 в России начал действовать общедоступный реестр работодателей, у которых зафиксированы случаи нелегальной занятости.

Замглавы МВД Горовой: около 670 тыс. мигрантов находятся в России нелегально

На территории России проживает около 670 тыс. нелегальных мигрантов, заявил Александр Горовой, генерал-полковник полиции, первый заместитель главы МВД РФ.

Еремин об «англосаксонской шелухе»: вывески, реклама — все должно быть на русском языке

Депутат Госдумы и экс-мэр краевого центра Сергей Еремин раскритиковал использование англицизмов и предложил задуматься о чистоте русского языка.

Самое читаемое
  • ЦБ отозвал лицензию у «хронически убыточного» банка с пропиской на УралеЦБ отозвал лицензию у «хронически убыточного» банка с пропиской на Урале
  • «Поменялся ли я? Мне кажется, да»: Денис Паслер — о метро, ЕКАД 2.0 и будущем региона«Поменялся ли я? Мне кажется, да»: Денис Паслер — о метро, ЕКАД 2.0 и будущем региона
  • «Захочет — сам расскажет»: Денис Паслер — о дальнейшей карьере Евгения Куйвашева«Захочет — сам расскажет»: Денис Паслер — о дальнейшей карьере Евгения Куйвашева
  • ВТБ избавится от всех непрофильных активов в течение пяти летВТБ избавится от всех непрофильных активов в течение пяти лет
  • В 2025 г. из России могут уйти порядка десяти китайских автобрендовВ 2025 г. из России могут уйти порядка десяти китайских автобрендов
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.