В красноярском офисе OCS Distribution уверены: для успешной работы нужно чувствовать не только плечо твоих коллег, но и их эмоции. Поэтому офис компании спланирован по принципу открытого пространства.
В здание на Белинского, 5, расположенное аккурат на границе Центрального и Советского районов, OCS (подразделение отвечает за работу в Восточной Сибири и на Дальнем Востоке) въехала в 2009 году. Компания заняла два верхних этажа. В довесок к удачному месторасположению, шикарному виду на Енисей и остров Татышев прилагалась и свобода творчества.
«Осиэсовцы» расположились на площадях, на которых изначально планировали открыть ресторан. Поэтому на обоих этажах вообще не было перегородок — только стены и огромное пространство, с которым можно было креативить.
«Нарезать» территорию на отдельные комнаты не стали — прежний офис компании был именно таким: приходилось бесконечно ходить из кабинета в кабинет. Новое офисное пространство спланировали в формате open space.
Близко расположенные друг к другу рабочие места, чтобы обмениваться информацией и устраивать «мозговые штурмы», и просторные зоны, чтобы выпить кофе или провести переговоры с бизнес-партнерами.
Учли при планировании и логику бизнес-процесса. Часто взаимодействующие друг с другом отделы расположили рядом, «коммерсам» (так в компании называют отдел продаж) отдали весь второй этаж и самую отдаленную часть на первом — чтобы было поменьше шума и отвлекающих моментов.
Отдельные кабинеты в OCS Distribution есть только у четырех человек — генерального директора, коммерческого и финансового директоров и главного бухгалтера. К слову, эти помещения тоже своего рода open space. Например, в кабинете гендиректора ЕЛЕНЫ ЛИТВИНОВОЙ две из четырех стен — огромные окна.
Одна из главных «фишек» «осиэсовского» офиса — осьминоги — это символ компании. На живой талисман в OCS пока не решаются, а вот всеми остальными возможными экземплярами — мягкими игрушками, наклейками, погремушками, кажется, уже обзавелись.
Фото: Илья Матушкин.