В Красноярскстате рассказали о занятости сотрудников в компаниях края. Жители региона стали меньше увольняться, а компании стали реже искать сотрудников.
В III квартале 2015 года в организации края было трудоустроено 62,9 тыс. человек (на 8,6% меньше, чем в аналогичном периоде 2014 года). При этом уволись 66,1 тыс. человек (меньше на 7,3% по сравнению с аналогичным периодом 2014 года), из них 47,5 тыс. человек, или 71,9% - по собственному желанию (в III квартале 2014 года – 52,1 тыс. человек, или 73%).
По информации Красноярскстата, на конец третьего квартала компании искали 21,3 тыс. человек (на 3,7% меньше в сравнению с соответствующим периодом 2014 года). Чаще всего сотрудники требуются в компании сферы здравоохранения и предоставления социальных услуг (19,6% всех вакансий).
В III квартале 2015 года в отпусках без сохранения заработной платы находилось 77,5 тысячи человек, или 9,7% от общей численности работников. Впрочем в аналогичный период прошлого года таких сотрудников было на 0,5% больше. Чаще всего в неоплачиваемые отпуска уходят в организациях обрабатывающих производств – 17,5%, строительства – 16,4%, в организациях, осуществляющих операции с недвижимым имуществом, аренду и предоставление услуг – 13,2%. При этом в обрабатывающих производствах наибольшая доля численности работников находилась в отпусках без сохранения заработной платы в организациях по производству кожи, изделий из кожи и производству обуви – 28,2%, металлургического производства и производства готовых металлических изделий – 22,2%.
Численность сотрудников, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя, по сравнению с III кварталом 2014 года снизилась на 35% и составила 0,3 тыс. работников.