Накануне Дня защитника Отечества аналитики рекрутингового портала составили ТОП типично мужских бизнес-сфер Красноярска.
Профессиональных сфер в Красноярске, где мужчин и женщин соискателей поровну, сейчас практически нет. К такому выводу пришли аналитики HeadHunter, проанализировав базу данных резюме. Ближе всего к равновесию оказалась сфера «Закупки» с 46% соискателями-женщинами.
Типично «женскими» в Красноярске являются «Бухгалтерия», «Управление персоналом, тренинги» и «Страхование». В этих сферах всего 11-18% мужчин.
А вот «самые мужские» сферы — «Автомобильный бизнес», «Инсталляция и сервис».
В большинстве сфер соотношение мужчин и женщин не меняется годами.Например, производство, строительство, автомобильный бизнес традиционно привлекательней для мужского пола. Сегодня есть две сферы, где прекрасной половины человечества становится больше с каждым годом — это «Информационные технологии» и «Высший менеджмент». Отличие этих сфер в том, что в ИТ доля женщин растет, но достаточно медленно, а вот среди руководителей рост более заметный: за последние восемь лет женщин среди топ-менеджеров стало больше на 10%» — отмечает руководитель пресс-службы HeadHunter Сибирь Елана Таращук.
В профобласти «Инсталляция и сервис» 95% соискателей — мужчины. В разделе «Рабочий персонал» доля мужчин 93%, в автомобильном бизнесе 92%. Далее по убывающей идут безопасность, добыча сырья и «Информационные технологии, интернет, телеком».
В профобласти «Высший менеджмент» пальма первенства тоже у мужчин: 69% против 31%.