Исследовательский центр портала Superjob.ru изучил зарплаты финансовых директоров в мае в городах присутствия DK.RU. Средний зарплаты во всех городах превышают 100 тыс. руб.
Чтобы претендовать на пост финансового директора, необходимо иметь высшее образование в сфере экономики либо финансов и опыт работы главным бухгалтером не менее 2 лет. Самые высокие средние зарплаты предлагают промышленные предприятия Красноярска. Так, финансовый директор может заработать 135 тыс. руб. ежемесячно. В остпльных сферах средняя зарплата составляет 125 тыс. руб.
Средняя зарплата финансового директора в Нижнем Новгороде равна 123 тыс. руб., в Ростове-на-Дону – 128 тыс. руб., в Екатеринбурге – 140 тыс. руб., в Челябинске – 130 тыс. руб., в Новосибирске – 138 тыс. руб., рассказывает старший аналитик рекрутингового портала Superjob.ru Ольга Чекалдина.
Специалисты, претендующие на пост финансового директора впервые, в Красноярске и Ростове-на-Дону могут рассчитывать на оклад в размере 60 тыс. – 80 тыс. руб., в Нижнем Новгороде – от 55 тыс. до 75 тыс. руб., в Екатеринбурге – от 65 тыс. до 90 тыс. руб., в Челябинске – от 60 тыс. до 85 тыс. руб., в Новосибирске – от 65 тыс. до 85 тыс. руб.
Опыт руководства финансовой службой более 1 года открывает новые зарплатные возможности. Предлагаемые зарплаты в Красноярске достигают 105 тыс. руб., в Нижнем Новгороде – 100 тыс. руб., в Ростове-на-Дону и Челябинске – 110 тыс. руб., в Екатеринбурге – 120 тыс. руб., в Новосибирске – 115 тыс. руб.
На более высокий оклад позволяет претендовать опыт работы финансовым директором не менее 3 лет в компаниях того же сегмента рынка, что и предприятие работодателя. В Красноярске соискатели могут претендовать на оклад до 165 тыс. руб. Их коллеги в Нижнем Новгороде могут рассчитывать на доход до 160 тыс. руб. В Ростове-на-Дону и Челябинске финансовые директора с опытом работы от 3 лет зарабатывают до 170 тыс. руб., в Екатеринбурге – до 185 тыс. руб., в Новосибирске – до 180 тыс. руб.
Наиболее высокий заработок финансовым директорам предлагают крупные компании и предприятия с развитой филиальной сетью. Такие работодатели отдают предпочтение претендентам с опытом работы в организациях сходного размера и структуры. Высоко ценятся навыки построения финансовой системы компании «с нуля». Влияет на оклад наличие степени МВА и профессиональных сертификатов (АССА, CFA, CPA, CMA). Максимальный заработок, предлагаемый финансовым директорам, в Красноярске и Ростове-на-Дону составляет 270 тыс. руб., в Нижнем Новгороде – 260 тыс. руб., в Екатеринбурге и Новосибирске – 300 тыс. руб., в Челябинске – 280 тыс. руб.
Типичный функционал:
• разработка финансовой политики компании, разработка мероприятий по обеспечению финансовой устойчивости компании;
• стратегическое планирование финансовой деятельности компании;
• разработка и внедрение системы бюджетирования;
• анализ финансово-хозяйственной деятельности компании;
• управление финансовыми потоками компании;
• контроль работы бухгалтерской службы, экономического и финансового отделов;
• налоговое планирование: расчет, анализ, оптимизация;
• ведение переговоров с финансовыми и кредитными организациями;
• постановка управленческого учета, составление управленческой отчетности;
• подготовка консолидированной отчетности;
• участие в экспертизе инвестиционных и бизнес-проектов компании;
• анализ и оценка финансовых рисков компании;
• участие в автоматизации работы финансового отдела, во внедрении ERP.
Портрет: На посту финансового директора преобладают женщины - 55%, мужчин - 45%. Средний возраст кандидатов – 42 год. Высшее образование в сфере экономики или финансов для финансового директора обязательно. Этому требованию соответствуют 99% кандидатов. Средний срок работы соискателей на последнем месте – 3,8 года.