Руководитель одного из транспортных предприятий Красноярска после вмешательства прокуратуры дисквалифицирован из-за нарушений трудового законодательства в части оплаты труда.
Речь идет об ООО «Транс-Альянс», предоставляющем проводников вагонов Енисейскому филиалу ОАО «Федеральная пассажирская компания». На момент проверки установлено, что перед 31 работником имеются долги по зарплате еще за апрель 2012 года на общую сумму более 200 тыс. рублей.
По результатам проверки в адрес директора указанной организации внесено представление об устранении нарушений законодательства об оплате труда, которое рассмотрено и удовлетворено. В отношении руководителя организации возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.2 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях. При этом ранее этого же директора штрафовали за это же нарушение (по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (за невыплату заработной платы) на 1000 рублей.
Постановлением мирового судьи судебного участка № 80 в Советском районе г.Красноярска директору на этот раз назначено административное наказание в виде дисквалификации сроком на 1 год. Задолженность по заработной плате погашена в полном объеме.