За второй квартал этого года количество предложений для рабочего персонала выросло на 175%, при этом количество соискателей выросло на 59%.
К такому выводу пришла служба исследований сайт по поиску работы и персонала HeadHunter.
В список самых высокооплачиваемых предложений для рабочих вошли токарь-универсал (от 50 тыс. руб. до 60 тыс. руб.), электрик (от 40 тыс. руб.), плавильщик (от 35,5 тыс. руб.), токарь (от 35 тыс. руб.), монтажник кухни и шкафы (от 35 тыс. руб.), инженер-механик (от 30 тыс. руб. до 50 тыс. руб.), старший автомеханик (от 30 тыс. руб.), электрогазосварщик (от 30 тыс. руб. до 37 тыс. руб.), рубщик мяса (от 30,5 тыс. руб. до 35 тыс. руб.), мастер в багетную мастерскую (от 25 тыс. руб. до 50 тыс. руб.).
- До сих пор живет миф, что быть рабочим – значит мало зарабатывать. Но это не так. – говорит Елана Таращук, руководитель пресс-службы компании HeadHunter по Сибири. – Rонечно, есть низкоквалифицированные профессии, при которых не нужны специальные знания и навыки, и вознаграждение там будет соответствующее, но зарплатам профессиональным рабочим вполне могут позавидовать офисные сотрудники.
Добавим, среднее вознаграждение для рабочих в Красноярске составляет 28 250 рублей.