Меню

Опрос «ДК»: Вы воспитываете своих детей как будущих предпринимателей?

В Красноярске прошел родительский форум «108 родителей», где рассматривались разные семейные стратегии воспитания. Мы спросили бизнесменов, хотят ли они вырастить из своих детей предпринимателей?

Сергей Волков,
основатель компании «Сибирина», председатель Общественной палаты Красноярска
Хочу, чтобы дети выросли патриотами. Не в том модном мейнстриме, где «можем повторить». Я говорю 
о патриотизме, где есть уважение к старшим, знание истории семьи... У меня дед — поволжский немец, сосланный на спецпоселение в Сибирь, бабушка по отцу сидела за колоски, прадед всю войну прошел, бабушка на войне была... Эта история передается детям. Еще детям передаются традиции. В этом и есть патриотизм, а не в дежурном вышагивании с георгиевской лентой.
 
Моника Дюсуше,
основатель парка развлечений «Остров сокровищ»:
Вырастить из детей предпринимателей не пытаюсь: предпринимательская жилка или есть, или нет. Проявится сама. У моих я пока ее не вижу. Так что и не расстроюсь, если не появится. Печалилась бы я из-за того, что они не умеют петь или рисовать? Конечно, нет. В споре тех, кто выбирает, должен быть ребенок успешен или счастлив, я на третьей стороне: чтобы у детей было «И», а не «ИЛИ». Все зависящее от меня я, пожалуй, сделала.
 
Максим Куликов,
генеральный директор Национальной космической компании:
Я пытаюсь вырастить из своего сына Человека. Настоящего мужчину с правильными ценностями, осозна-нием, что хорошо, а что недостойно. По большому счету, мне неважно, какой путь выберет мой ребенок. Важно, насколько его путь будет путем чести, честно-сти, доброты к миру и людям. Но, безусловно, будущее за технологическим бизнесом, за Big Data, за способностью добывать, на лету осознавать, дифференцировать информацию и корректно использовать ее.
 
Наталья Герасимова,
руководитель семейного центра «Астрея», коуч:
Предпринимательские навыки мы в детях специально не воспитывали, хотя смотря что ими считать. Креативное мышление, целеполагание, продуктивность — это, безусловно, качества, которые пригодятся в ведении бизнеса. Как переживать стресс — тоже одно из умений предпринимателя. Или как собирать команду и управлять ею. Всему этому, так называемым soft skills, мы и стараемся учить наших детей. А какие-то специальные знания о финансах, налогах, экономике… Захотят — научатся.