Дороже денег: каждый третий красноярец готов отказаться от высокой зарплаты ради соцпакета

Одним из самых привлекательных способов мотивации сотрудников являются не деньги, а гарантии, и рекрутеры в очередной раз убедились в этом. Что красноярцы ценят больше привлекательной зарплаты?

Каждый второй красноярец готов отказаться от высокой зарплаты в пользу хорошего социального пакета, выяснили аналитики портала hh.ru. Служба исследований узнала у красноярцев, что должно входить в идеальный соцпакет.
Почти 70% респондентов считают, что в социальный пакет от работодателя обязательно должен входить полис ДМС. При этом больше других в ДМС заинтересованы представители банков, специалисты по закупкам и специалисты сферы добычи сырья, реже всего — рабочий персонал.
На втором месте по популярности — оплата проезда до работы и предоставление путевок для отдыха сотрудникам и членам их семьи. Такие ответы дали по 39% респондентов. Компенсацию затрат на питание отметили 35% респондентов.
 
В целом же 68% жителей Красноярского края признались, что при выборе нового места работы для них важно наличие социального пакета. Причем, нередко именно этот фактор становится решающим и перевешивает даже уровень зарплаты.
При наличии двух предложений о работе — с хорошим социальным пакетом и совсем без него, но с зарплатой на 25% выше — 33% жителей региона выбрали бы первый вариант, работу с соцпакетом и меньшей зарплатой», — приводят данные своего исследования специалисты hh.ru.
Однако, говорят специалисты, не каждый работодатель сейчас предлагает социальный пакет.
 Лишь 23% россиян отметили, что в их компании используется такой способ мотивации, чаще всего это респонденты из сферы добычи сырья и ИТ», — комментирует руководитель пресс-службы HeadHunter Сибирь. Анна Осипова.
Дороже денег: каждый третий красноярец готов отказаться от высокой зарплаты ради соцпакета 1
Самое читаемое
  • Рубль продолжает укрепляться. Сколько это продлится и при чем тут ТрампРубль продолжает укрепляться. Сколько это продлится и при чем тут Трамп
  • «ФНС взялась за малые и средние компании». Советы от лучших по бухучету в Екатеринбурге«ФНС взялась за малые и средние компании». Советы от лучших по бухучету в Екатеринбурге
  • Из-за кадрового дефицита компании предлагают подросткам зарплату выше 80 тыс. руб. в месяцИз-за кадрового дефицита компании предлагают подросткам зарплату выше 80 тыс. руб. в месяц
  • IT-дайджест: Skype отключат, ChatGPT делает людей одинокими, а в России будет свой WeChatIT-дайджест: Skype отключат, ChatGPT делает людей одинокими, а в России будет свой WeChat
  • Для западных туристов закрыли Северную Корею. Россияне пока могут наслаждаться турамиДля западных туристов закрыли Северную Корею. Россияне пока могут наслаждаться турами
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.