Две трети красноярцев выбирают премию вместо корпоратива

Служба исследований HeadHunter опросила красноярцев, резюме которых размещены для поиска работы, и выяснила, как они относятся к корпоративам.

Большая часть соискателей (78%) рассказали, что в их компаниях отмечают Новый год. На втором месте среди праздничных поводов день рождения компании (37%), а 13% красноярцев сообщили, что в их компаниях не устраиваются никакие корпоративы. 
 
Новогодние корпоративы посещает большинство — 85%. При этом, каждый четвертый красноярец признался, что посещение корпоративов в их компаниях является обязательным. 
 
В половине компаний (47%) деньги на новогодний корпоратив выделяет компания, в которой они работают. 39% опрошенных заявили, что счет делят между компанией и работников, а 15% вынуждены полностью оплачивать праздник с коллективом.
 
Если бы перед работниками поставили выбор — денежная премия или проведение новогоднего корпоратива — 70% признались: выбрали бы деньги. Чаще всего выбирали бы премию соискатели из сферы искусства и массмедиа, начинающие специалисты и маркетологи. А выше всего доля тех, кто выбрал бы корпоратив, среди соискателей сферы закупок, госсектора и продаж.
Самое читаемое
  • «Нам надо построить 30 Соликамсков». Как России выйти в лидеры в гонке за редкоземами«Нам надо построить 30 Соликамсков». Как России выйти в лидеры в гонке за редкоземами
  • Крупный дистрибутор алкоголя остался без лицензии, обнаружена продажа неучтенной продукцииКрупный дистрибутор алкоголя остался без лицензии, обнаружена продажа неучтенной продукции
  • Руководителей компании-производителя дронов отправили под арестРуководителей компании-производителя дронов отправили под арест
  • Спартакиада компаний строительного комплекса: итоги летнего сезонаСпартакиада компаний строительного комплекса: итоги летнего сезона
  • 7 способов сэкономить на стратегической сессии и получить год цинизма и застоя топ-команды7 способов сэкономить на стратегической сессии и получить год цинизма и застоя топ-команды
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.