Две трети красноярцев выбирают премию вместо корпоратива

Служба исследований HeadHunter опросила красноярцев, резюме которых размещены для поиска работы, и выяснила, как они относятся к корпоративам.

Большая часть соискателей (78%) рассказали, что в их компаниях отмечают Новый год. На втором месте среди праздничных поводов день рождения компании (37%), а 13% красноярцев сообщили, что в их компаниях не устраиваются никакие корпоративы. 
 
Новогодние корпоративы посещает большинство — 85%. При этом, каждый четвертый красноярец признался, что посещение корпоративов в их компаниях является обязательным. 
 
В половине компаний (47%) деньги на новогодний корпоратив выделяет компания, в которой они работают. 39% опрошенных заявили, что счет делят между компанией и работников, а 15% вынуждены полностью оплачивать праздник с коллективом.
 
Если бы перед работниками поставили выбор — денежная премия или проведение новогоднего корпоратива — 70% признались: выбрали бы деньги. Чаще всего выбирали бы премию соискатели из сферы искусства и массмедиа, начинающие специалисты и маркетологи. А выше всего доля тех, кто выбрал бы корпоратив, среди соискателей сферы закупок, госсектора и продаж.
Самое читаемое
  • Глава «Ленты» Владимир Сорокин: «Безжалостно режем издержки и уменьшаем цену»Глава «Ленты» Владимир Сорокин: «Безжалостно режем издержки и уменьшаем цену»
  • Виталий Калугин: Возможно, я запрыгнул в этот вагон слишком поздноВиталий Калугин: Возможно, я запрыгнул в этот вагон слишком поздно
  • Парковка как драйвер эффективности: опыт международного бизнес-парка «Деловой квартал»Парковка как драйвер эффективности: опыт международного бизнес-парка «Деловой квартал»
  • Запас прочности металлургических предприятий стремительно истощается: грозит рецессияЗапас прочности металлургических предприятий стремительно истощается: грозит рецессия
  • Цены из-за повышения НДС в январе более чем в два раза превысили прогноз ЦБ РФЦены из-за повышения НДС в январе более чем в два раза превысили прогноз ЦБ РФ
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.