Короткие новости - 03.09.2007

Открылся первый бутик для «широкой» аудитории
По информации «ДК», в середине августа в Красноярске открылся первый магазин дизайнерской одежды premium-класса с нестандартным размерным рядом — с 48-го по 62-й. Бутик называется Marina Rinaldi и входит в холдинг MaxMara group. По словам управляющей новым магазином ОЛЕСИ ЧЕРКАШИНОЙ, проектом также занимаются учредители бутика MaxMara в Красноярске. «Как и с брендом MaxMara, с Marina Rinaldi мы работаем по франчайзинговой схеме», — говорит г-жа Черкашина. Площадь торговой точки — 80 кв. м. В компании рассчитывают, что проект окупится за 3 года.
«Красноярское книжное издательство» — на торгах
«Красноярское книжное издательство» выставлено на торги. Как сообщает Newslab, 100% акций предприятия, находящихся в государственной собственности, оценены в 2 млн 808 тыс. руб. и могут быть проданы по минимальной стоимости в 1,4 млн руб. Эксперты скептически относятся к перспективе покупки издательства. Генеральный директор типографии «Поликор» АНАТОЛИЙ ЩЕЛКАНОВ сомневается, что участники полиграфического рынка проявят интерес к организации. «Если на складе предприятия есть нереализованные тиражи книг или оно имеет серьезные заказы, этот актив еще могут приобрести. Но я не думаю, что красноярские или иногородние типографии захотят купить «Красноярское книжное издательство», не имеющее собственных площадей», — сказал г-н Щелканов.
Справка: «Красноярское книжное издательство» было основано в 1936 году. Выпускало художественную, научно-популярную и справочную литературу, а также учебные пособия.
«Росработа» рассчитывает закрыть половину вакансий Центра занятости
Как стало известно «ДК», в конце августа портал о трудоустройстве «Росработа» подписал партнерское соглашение с красноярским Центром занятости населения (ЦЗН). Руководитель подразделения портала в Красноярском крае ВЛАДИМИР ОСИНСКИЙ рассказал «ДК»: «В специальном разделе портала разместится информация о программах ЦЗН. Помимо этого, раздел будет содержать еженедельно обновляющуюся базу вакансий ЦЗН, в основном рабочих специальностей».
Это не первый случай сотрудничества «Росработы» с государственными структурами. Совместно с управлением молодежной политики администрации Красноярска компания реализовала проекты «Золотой кадровый резерв» и «Лучшие выпускники вузов». Данное партнерство позволит «Росработе» более эффективно использовать свои мощности. Владимир Осинский: «Мы уверены, что с помощью сервисов портала более 50% вакансий центра занятости будут закрываться еженедельно».