Красноярцы на работе не чувствуют стабильности
14% горожан заявили о существовании угрозы увольнения, а еще 22% допускают такую возможность. Реже других о сложности поиска работы в их сфере говорят специалисты из области продаж.
Служба исследований HeadHunter провела опрос красноярцев, чтобы понять настроения на рынке труда. С конца 2014 года было зафиксировано снижение индекса стабильности на текущем рабочем месте, но на данный момент этот показатель стабилизировался, оставаясь на том же уровне, что и в 1 квартале 2015 года. 14% отметили, что для них однозначно существует угроза увольнения, а еще 22% допускают такую возможность.
Параллельно на рынке усиливается ощущение нехватки подходящих вакансий у соискателей: с 14% в 3 квартале 2014 года до 31% в 3 квартале 2015 года. При этом реже других о сложности поиска работы в их сфере говорят специалисты из области продаж.
«За огромным выбором скрывается обнищание людей». Продолжение «хлебной дискуссии» на DK.RU 
«ИИ — это не провод с электричеством. Это новый коллега» 
ФНС обратила пристальное внимание на микропредприятия, оптимизирующие налоговую нагрузку 
«Мы изменили систему Орбана»: в Венгрии после выборов меняется власть 
Исход турецких одежных брендов из России: они не смогли заменить ушедшие западные компании