Минтруд предлагает запретить возрастной ценз при приеме на работу

Минтруда России подготовило поправки в трудовое законодательство. Согласно им работодателям запретят распространять информацию о возрастных ограничениях при приеме на работу сотрудников.

Об этом "Интерфакс" сообщил заместитель министра труда и социальной защиты Алексей Вовченко. По его словам, в первую очередь, эта мера направлена против возрастной дискриминации в отношении пенсионеров, желающих работать.

Сейчас в объявлениях о работе можно встретить информацию с требованиями о возрасте, поле, стаже, уровне образования к потенциальным кандидатам.

Согласно Трудовому кодексу РФ, если гражданин считает, что он подвергся трудовой дискриминации, то он вправе обратиться в суд с соответствующим заявлением.

Самое читаемое
  • Минздрав сократил расходы на борьбу с онкозаболеваниями на 70%Минздрав сократил расходы на борьбу с онкозаболеваниями на 70%
  • Экс-главу ВСМПО-Ависма будут судить по делу о растрате 6,5 млрд рублейЭкс-главу ВСМПО-Ависма будут судить по делу о растрате 6,5 млрд рублей
  • Находившийся в розыске экс-глава «Облкоммунэнерго» сдался полиции, его отправили в СИЗОНаходившийся в розыске экс-глава «Облкоммунэнерго» сдался полиции, его отправили в СИЗО
  • Заработало внешнее управление в российских подразделениях Rockwool и CanPackЗаработало внешнее управление в российских подразделениях Rockwool и CanPack
  • Стартовала реконструкция Уральского Арбата: для пешеходов его откроют уже в сентябреСтартовала реконструкция Уральского Арбата: для пешеходов его откроют уже в сентябре
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.