Работодателей Красноярска мало интересуют хобби сотрудников

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob провёл исследование, в котором выяснил у работодателей, стоит ли соискателям указывать своё хобби в резюме.

#НОВОСТИ

Работодатели всё чаще предпочитают резюме без лишней информации, а сведения о хобби соискателей нужны лишь в том случае, если они перекликаются со специальностью и характером будущей работы. К такому выводу пришли эксперты портала SuperJob, проведя опрос 500 представителей кадровых служб во всех регионах страны, в том числе среди специалистов Красноярского края.

При этом 7 из 10 специалистов высказались за наличие пункта о хобби в резюме соискателя. 42% HR-ов интересуются информацией о любых увлечениях претендентов, 28% — только теми, что соответствуют специальности и характеру будущей работы. Каждый четвертый эйчар считает подобную информацию лишней, а с 2015 года количество таких специалистов выросло вдвое.

Самое читаемое

Финская авиакомпания назвала несправедливым закрытие российского неба
Владелец пивоваренных заводов выкупил активы международной CanPack с большим дисконтом
Мэрия пришла в «Водоканал» с ревизией: есть вопросы к реализации инвестпрограммы
Свердловская область заняла 17-е место в рейтинге по перспективности трудоустройства
Дождались: в Свердловской области в районе Логиново открыли движение по новой развязке

Работодателей Красноярска мало интересуют хобби сотрудников

Новости

Бизнес

Свое дело

Качество жизни

Мнения

ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях