Руководство "ДЗНВА" задолжает сотрудникам более 1,5 млн рублей

Долг ДЗНВА по зарплате перед сотрудниками предприятия составляет 1,6 млн рублей. Вознаграждение за труд в декабре не получили 365 сотрудников завода, сообщают в пресс-службе краевой прокуратуры.

В 2012 году сумма задолженности по заработной плате перед работниками организации достигала 7,5 млн. рублей. В связи с задержками выплаты зарплаты руководители «ДЗНВА» привлекались к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ. Также прокуратурой Дивногорска в суд были направлены иски о взыскании задолженности по зарплате на сумму 1,2 млн рублей.

В настоящее время заработная плата за ноябрь 2012 года начислена и выплачена сотрудникам предприятия в полном объеме.

Самое читаемое
  • К концу 2025 г. ключевая ставка может опуститься до 15% — Константин СелянинК концу 2025 г. ключевая ставка может опуститься до 15% — Константин Селянин
  • УК лишат возможности подделывать итоги собраний, а руководителей ТСЖ отправят на экзаменУК лишат возможности подделывать итоги собраний, а руководителей ТСЖ отправят на экзамен
  • Суд арестовал оставшееся имущество свердловского бизнесмена Малика ГайсинаСуд арестовал оставшееся имущество свердловского бизнесмена Малика Гайсина
  • Квартиры не продаются: 8 локаций в России попали в зону риска по продажам новостроекКвартиры не продаются: 8 локаций в России попали в зону риска по продажам новостроек
  • Дефицит госбюжета России в 2025 г. вырос до 3,79 трлн руб.Дефицит госбюжета России в 2025 г. вырос до 3,79 трлн руб.
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.