Рейтинг «ДК»: лидеры частного образования

Однако позитивная динамика скрывает противоречивые процессы. Увеличение числа учеников в частных школах идет параллельно со снижением рождаемости и, как следствие, ужесточением конкуренции в сегменте детсадов.

Главный вызов отрасли — кадры: фонд оплаты труда составляет львиную долю затрат, однако индексация стоимости обучения часто отстает от роста расходов.

Методика составления рейтинга

В рейтинге участвуют частные детские сады и частные школы Красноярска, имеющие лицензию на ведение образовательной деятельности (общего, дошкольного или дополнительного образования детей). Как мы выбирали? На первом этапе «ДК» проанализировал открытые источники и сайты частных образовательных учреждений. На основании экспертного опроса руководителей крупнейших частных образовательных учреждений города и работы с открытыми источниками были сформулированы показатели, используемые в рэнкинге, а также сформирован лонг-лист участников. На втором этапе образовательным учреждениям были разосланы анкеты, в которых запрашивались показатели деятельности. Полученная информация была уточнена и перепроверена. Ранжирующие показатели рейтинга — совокупная численность обучающихся на 01.05.2026, чел.; общее кол-во воспитанников детских садов на 01.05.2026, чел.; общее кол-во учеников школ на 01.05.2026, чел.; кол-во первоклассников на 01.09.2025 (набор на 2025/2026 учебный год); кол-во выпускников 9-х классов в 2025/2026 учебном году; общая площадь учреждений в Красноярске на 01.05.2026; общая численность штатных педагогических работников, чел.; стоимость месяца пребывания/обучения в детском саду/школе, актуальная на 01.05.2026, тыс. руб. (если учебное заведение указало стоимость в виде диапазона, для ранжирования принималась нижняя граница диапазона). 

Принятые сокращения

А — учебные заведения расположены в алфавитном порядке. 
Н/д — нет данных, т. е. учебное заведение не предоставило данные.

Читайте также

• От образования до туризма: майский номер «Делового квартала» вышел в Красноярске

  Рассказываем, что почитать в свежем выпуске главного бизнес-издания региона.

• 20 резидентов и 600 рабочих мест: названы сроки запуска ИТ-технопарка в центре Красноярска

  Первый этаж технопарка станет общественным пространством, на других разместятся резиденты. К оформлению интерьера привлекли Сибирский институт развития креативных индустрий и красноярских художников.

• А вы кого-то уже сократили из-за ИИ? Практика и стратегии красноярских компаний

  С повсеместным внедрением ИИ все громче звучат разговоры о грядущих массовых сокращениях. Действительно ли люди теряют работу из-за нейросетей и как обстоят дела в красноярских компаниях?

• Ольга Володина назначена главой агентства по управлению госимуществом Красноярского края

  Распоряжение 18 мая подписал Михаил Котюков, губернатор края. Документ опубликован на сайте регионального правительства.

• Мария Миркес: Как научить ребенка отвечать за решения

  Ответственность не делегируется школе и не возникает из страха наказания. Как развить эту системную компетенцию, начав инвестировать в самостоятельность детей?

• Все жалобы — в центр: мэрия Красноярска запускает систему мониторинга соцсетей

  Глава Красноярска Сергей Верещагин подписал постановление о создании Муниципального центра управления (МЦУ) — новой структуры в составе городской администрации.