«Работа есть, ее много»: Красноярский край попал в пятерку лидеров по доступности кадров

В основе исследования — количество STEM-вакансий в расчете на 10 000 ЧЭАН. К STEM-вакансиям относятся профессии из сферы естественных наук, математики, инженерии и технологий.

Как рассказал руководитель проектов ассоциации Роза Семенова, высокий показатель STEM-вакансий говорит о том, что в регионе благоприятные условия для инновационного бизнеса на местах. Это значит, что молодые специалисты выбирают для работы компании в своем регионе, остаются «на местах» и продолжают развивать экономику родного края.

В правительстве Красноярского края отмечают, что в нашем регионе низкий уровень безработицы, однако свободные вакансии есть, край готов трудоустраивать и приезжие кадры.

«Наш регион относится к трудодефицитным — работа есть, ее много и она хорошо оплачиваемая. Сегодня, когда в других регионах страны, в связи с санкциями высвобождаются квалифицированные специалисты, наш край готов их принять. Инвестиционные проекты для „новой экономики“ России, в том числе масштабные на севере края, продолжаются развиваться», — рассказала министр экономики и регионального развития Красноярского края Анна Гарнец

Отметим, ежемесячный рейтинг Ассоциации отражает исследование по всем 85 регионам России. Также в группе регионов с численностью экономически активного населения более двух миллионов человек находятся Новосибирская, Томская и Тюменская области, Республика Татарстан.

Ранее DK.RU сообщал, что в Красноярском крае для работодателей разработали специальные меры поддержки — предприятия, которые временно приостановили свою работу, могут отправить сотрудников на временные или общественные работы. Зарплату им будет выплачивать служба занятости.

Читайте также:

• «Уезжают лучшие, что там делать худшему? Утечка мозгов была основной проблемой и раньше»

  Михаил Гельфанд: «Уровень биологического невежества в обществе ужасающий. Повысить его было бы в интересах государства, но тогда оно не сможет этому населению втюхивать про биолаборатории».

• Чему учиться во время кризисов? Практическое руководство о том, как изменить карьеру

  «Называть текущий кризис временем возможностей — какое-то издевательство, но сейчас время задуматься о многих важных вещах. Люди никогда не успешны, когда занимаются чем-то, что им не нравится».

• Условия труда для женщин должны быть легче, чем для мужчин: что думают красноярцы

  Служба исследований hh.ru выяснила, согласны ли жители Красноярского края с утверждением, что условия труда для женщин должны быть легче, чем для мужчин.

• К концу года в Москве опустеют самые дорогие офисы

  Уход с рынка крупных зарубежных холдингов к концу года обязательно скажется на офисной недвижимости в Москве. Несмотря на неутешительный прогноз, арендаторы собираются держать цены.

• «Когда вы говорите: «Я уеду, у меня удаленная работа», вы должны оценивать такие риски»

  Вопрос релокации сейчас очень актуален для множества людей. Алена Владимирская рассказывает, о чем точно стоит подумать перед принятием решения.