Зарплаты топ-менеджеров Красноярска превысили 300 тыс. рублей

В 73 вакансиях был заявлен доход от 300 тыс. рублей, сообщили в HeadHunter. При этом средняя зарплата в топ-менеджменте составляет 150,4 тыс. рублей.

Первое место по предлагаемым зарплатам занял финансовый директор, где медиана в начале года достигла 175 тыс. рублей. Второе место по уровню дохода у вакансий для руководителей филиала (медиана предлагаемой зарплаты — 160 тыс. рублей), а замыкает тройку начальник производства (156,8 тыс. рублей).

В «десятку» также включили директора по персоналу, коммерческого и генерального, исполнительного директоров. Медиана по каждой позиции составила 150 тыс. рублей. 

Помимо того, среди высокооплачиваемых специализаций среди топ-менеджеров — операционный директор (135 тыс. рублей), директор по информационным технологиям (133,1 тыс. рублей), руководитель отдела логистики (117 тыс. рублей) и директор юридического департамента (110 тыс. рублей).

Ранее соискатели, претендующие на позиции в высшем менеджменте, отмечали, что готовы снизить свои зарплатные ожидания ради получения желаемой работы.

Читайте по теме:

• Здоровее будем? Красноярские медруководители вошли в ТОП10 программы по лидерству

  Регион стал одним из ведущих по объему заявок на образовательную программу для руководителей здравоохранения. Ее цель — эффективные стратегии развития отрасли на местах.

• • Аграрии потеснили нефтяников. Кому в Красноярском крае платят больше всех?

    Кому в регионе готовы платить выше среднего, а кто получается значительно меньше рыночных показателей, изучили эксперты hh.ru.

  • Тысячи вакансий с зарплатой 200+ тыс. рублей открыто в Красноярском крае

    В феврале средняя предлагаемая зарплата в регионе составила 84,8 тыс. рублей. Но значительное количество оказалось с вознаграждением больше этой цифры.

  • Сотрудники красноярских компаний хотят от работодателей ДМС и путевки на курорты

    Красноярцы рассказали, какие корпоративные программы поддержки здоровья есть у них в компаниях и чего не хватает.