Деловой квартал/Справочник/Кадровые агентства/Обучение персонала в Красноярске

Обучение персонала в Красноярске

Обучение и развитие персонала в Красноярске – это систематически и планомерно осуществляемый, целенаправленный и организованный процесс овладения новыми умениями, знаниями, навыками и способами общения, проводимый под руководством опытных руководителей, преподавателей, специалистов и наставников.

Система и методы обучения персонала в Красноярске

  • Обучение персонала без отрыва от производства;
  • Обучение с отрывом от производства.

Процесс обучения персонала может вестись следующими методами:

  1. Направленное приобретение опыта;
  2. Использование работников в качестве ассистентов, стажеров;
  3. Наставничество;
  4. Смена рабочего места (ротация);
  5. Производственный инструктаж;
  6. Подготовка в проектных группах.

Оценка обучения персонала в Красноярске

Критерии оценки обучения:

  1. Удовлетворенность обученного сотрудника. Её определяют анкетированием. После заполнения анкеты проводят анализ и расчет эффективности. Выявляют причины неудовлетворенности и делают выводы.
  2. Приобретение обучающимся нужных знаний, умений и навыков. Для оценки этого критерия используют специальную форму отчета по обучению. С её помощью определяется степень развитости нужных умений, знаний и навыков.
  3. Удовлетворенность руководителя результатами обучения.

Эффективность обучения персонала в Красноярске

Замеряется эффективность, которая выражается в:

  • увеличении объема продаж;
  • росте производительности;
  • сокращении времени на выполнение проектов и работ;
  • сокращении затрат на выполнение проекта;
  • повышении норм выработки и др.

Услуги по обучению персонала в Красноярске

Каталог компаний, предоставляющих услуги на рынке труда Красноярска 

http://www.jobsmarket.ru/index.php

Аттестация персонала в Красноярске

  1. Аттестация тщательно подходит к составлению документов: они должны быть юридически грамотно оформлены. По результатам аттестации можно применить на законных основаниях кадровые решения.
  2. Чёткий подход к соблюдению регламентов и сроков;
  3. Учёт потребностей и работодателей, и работников.
  4. Наличие аттестационной комиссии и независимого эксперта в профессиональной сфере аттестуемого.
     

Новости

Heinz продала бизнес по производству детского питания компании «Черноголовка»Heinz продала бизнес по производству детского питания компании «Черноголовка»
Расходы вырастут на 13,7 млрд. На что предусмотрели деньги при корректировке бюджета
Каким будет международный форум «108+ родителей» в 2024: подробности «ДК»
«Мир» отключают от банков Армении. Но есть исключение
Эксперты рассказали, в какой сфере зарабатывают больше всего в Красноярском крае
Банки стали отказывать в кредитах: 2/3 россиян не смогли получить заем в 2024 г.
Старейший педколледж Красноярска ищет новую крышу за 90 млн рублей

Бизнес

ТаймЛизинг профинансировала 45 автомобилей Dongfeng для грузовой компанииТаймЛизинг профинансировала 45 автомобилей Dongfeng для грузовой компании
Каким будет Chicko в Красноярске? Подробности открытия корейского стритфуда от франчайзи
Когда в Красноярске откроется Hoff? «ДК» разобрался, как конкурент IKEA изменит рынок
«На бабки попадают общепит, УК и ТРЦ». Кто, сколько и почему должен платить за музыку?
Аэропорт может стать местом проведения досуга
Выбираем эквайринг для бизнеса
Наталья Едалова: «Транзитная экономика для России — возможность уйти от ресурсной иглы»

Свое дело

«Его цель — изнасиловать компанию. Его изобретательность близка к изуверству»«Его цель — изнасиловать компанию. Его изобретательность близка к изуверству»
Вас ИИ заменит? Бизнесмены Красноярска о вызовах и возможностях новых технологий
Свадьба на Невском: красноярцы покоряют рынок кейтеринга в Санкт-Петербурге
Жанна Дорошенко: Одна из главных ценностей «Сантем» — команда
Елена Герасименко: Бизнес-девичник — отличный способ отметить юбилей своей компании
Елизавета Скрябикова: Бизнес-девичник — идеальная площадка для развития личного бренда
«Вложений — от 500 тыс.». Как открыть свой маркетплейс и какие ниши сейчас свободны

Качество жизни

Бизнес-девичник «Делового квартала» объединил лучших креативщиков КрасноярскаБизнес-девичник «Делового квартала» объединил лучших креативщиков Красноярска
Владимир Путин побеждает на выборах президента России с 87,35% голосов
Драмы, эксперименты и чудеса: куда сходить в Красноярске 16...22 марта 2024
«Деловой квартал» определил лидеров бьюти-рынка Красноярска
Камера, мотор, Бизнес-рапсодия: как прошли видеоинтервью героинь Бизнес-девичника`2024
«Солнечный город» — достижения с опорой на себя
Искусство расцветать: куда сходить в Красноярске 9...15 марта 2024

Мнения

Что такое «серебряная экономика» и почему за ней будущее — Анастасия ЛазибнаяЧто такое «серебряная экономика» и почему за ней будущее — Анастасия Лазибная
Любовь Катеренюк: Горящие туры сегодня — потребительская иллюзия (сеанс разоблачения)
Мария Козлова: Топ-фильмов «Оскара-2024» — стал ли сезон неожиданным?
Мария Горнякова о том, как сплотить новую команду
Сергей Скорович: «Спорт сохранил те эмоции, которые первым предпринимателям давал бизнес»
Ирина Потоцкая о том, как найти подходы к поколению Z
Возможны ли в России деприватизация жилья и контроль расходов физлиц — Роман Речкин

WIKI — биографии персон и справки о компаниях

Дизайн Сервиc, студия архитектурного дизайна
Макеева Юлия Викторовна
Бинбанк в Красноярске
Инвестиции в Красноярске
Метрополитен в Красноярске
Эксперт в Красноярске
Прогресс-кварталы «Перемены» в Красноярске
Дорошенко Жанна Вячеславовна
Сантем, медицинское объединение
Сергеева Марина Викторовна
Смотрите также в рубрике «Кадровые агентства»
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.